突出贡献奖状模板图片（突出贡献奖）
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教师突出贡献奖是指什么?
专长就是熟练掌握技能技巧，具备扎实的教育基本功，高效地完成教育工作，创造性地实现教育价值。只有教师具备了教育专长，才可能被群体的其他成员认可，获得对应的职业地位，才可能形成某一领域的专业话语，乃至形成自己的教育风格。教师形成教育专长，并不一定建立在其他教师平庸的基础上，即每个教师都可以有自己的专长，不同教师的专长可能是互补的，也可能是重叠交叉的。
突出贡献指在教育教学理论上有突破，并在实践取得效果，获得专家的认可。
教师专业成长的价值解读是多元的，从学生角度、社会角度、教师自身角度都可以得出相关推论。从教师的角度而言，其专业诉求首先要满足职业生存需要，其次再实现自我的教育理解与价值。如果将教师看成是普通职业的一种，教师专业成长的终极目标是获得职业幸福。
幸福同样是一个没有标准指标的概念。有些教师很幸福，可能因为其家庭幸福、经济宽裕、天生乐观。这些教师的幸福，是生存幸福，不是职业幸福。要获得职业幸福，教师必须首先获得职业尊严。教师的职业尊严关乎能否游刃有余地完成工作、创造价值、自我实现。也就是说，讨论教师群体的幸福，关键要看其幸福感是否是在教育过程中获得，是否因为从事教师职业而感到满足、愉悦，以及自我认同。
教师获得职业尊严和专业幸福的途径何在呢？答案是获得教育专长。专长就是熟练掌握技能技巧，具备扎实的教育基本功，高效地完成教育工作，创造性地实现教育价值。只有教师具备了教育专长，才可能被群体的其他成员认可，获得对应的职业地位，才可能形成某一领域的专业话语，乃至形成自己的教育风格。教师形成教育专长，并不一定建立在其他教师平庸的基础上，即每个教师都可以有自己的专长，不同教师的专长可能是互补的，也可能是重叠交叉的。
教师教育专长的常见样式包括教学专长、管理专长、研究专长、技术专长等。教学专长是教师的主要专长，主要指熟练完成某一学科教学的水平和艺术，也可细分为课堂教学的专长、后进生辅导、学习管理的专长等。管理专长主要指班级管理专长，包括培育班级特色、促进自我管理、建立家校联系等专长。研究专长是为了促进教学或管理，总结教育规律、形成系统教育经验的专长，包括发现教育问题、提出研究假设、验证假设、得出结论等专长，也包括从教育现象中总结教育规律，再运用于教育实践的专长。技术专长是支持教学、管理、研究的保障。比如组建教育资源库的专长、制作电子课件的专长、建设学习交互网络的专长等。
教师形成教育专长，一般需要经历适应期、模仿期、再造期、创造期、成熟期、风格期等几个阶段。以教学专长形成为例，教师首先需要适应教学的基本格式要求，熟悉基本流程，开始学习周围教师的教学，也模仿相关名师的教学；其次，根据自己的教育专长，再造适合自己和学生的教学设计和模式，接着可能脱离他人的影子，创造出具有自我风格的教学；再次，将这些教学样式稳定下来，形成比较成熟的教学模式；最后，加以优化，逐渐形成风格独特的教学专长。当然，有些教师教育专长形成需要数年乃至数十年的时间，有些教师能在较短时间形成风格。
没有教育专长的教师很难获得职业尊严，也谈不上通过教师生涯获得幸福。从某种程度上讲，教育专长的形成与获得，是教师专业成长的重要标志。
突出贡献奖怎么写？
写作思路：
写自己在这一方面干了什么，在其位谋其职，有些人处于核心位置，有些人只是基层员工，但无论所处什么岗位，都有其不可替代的作用。
工作总结可以从职业角度去阐述自己的工作重心，突出“我”对于团队的价值。骨干人员可以突出自己的主导地位，如“带领团队完成了什么项目，达到了某某目标。”
突出贡献奖正文：
作为公司的五大经营支柱，他们在全球金融海啸时经受住了考验，面对出现的重重困难，他们广开思路，团结奋进，积极开拓市场，攻克了一个又一个的难关，用辛劳和汗水不断刷新着“业绩达成率”，又一次创造了销售的光辉业绩。
我来到XXX虽然只有一天的时间，但在这短短的一天里，在和X总、X总、XX执行总经理、X总，交流中，让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至－－－－－－让我感到加入XXX是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激情投入到工作中。
除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。
社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。XXX公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与XXX公司一起迎接挑战！
获得"对人类突出贡献奖"的有那些
"对人类突出贡献奖"这个奖是假的，不存在的，编造的。
扩展资料
网上流传的“对人类突出贡献奖”文字如下。
只有对全人类有突出贡献的发明或产品才会获奖，由联合国颁发。举例以下 发明对人类的突出贡献：第一次是颁发给爱迪生发明的灯泡，它对人类的突出贡献是：给人类带来光明。
第二是1903年颁发给莱特兄弟发明的飞机它对人类的突出贡献是：让人类实现了千百年来人们“飞”的梦想。第三是1876年颁发给贝尔发明的电话，它对人类的突出贡献是：让地球变成了地球村，人与人之间远离千山万水也可对话。
第四是瓦特发明的蒸汽机，第五詹姆斯发明的口服避孕药。最后此奖项在联合国悬挂了23年，现在颁发给中国新时代健康产业集团“国珍松花粉”松花粉也是最后一次获得此奖项的人类发现。它对人类的突出贡献是：给人类带来了健康、美丽、辅助治疗、益寿延年。
那么，我们就可以从出发现不合理。联合国成立于1945年。怎么可能给瓦特等十八十九二十世纪的人颁奖？在这段文字里，唯一合理的获奖时间就是国珍松花粉。有辨识能力的人都能明白是怎么一回事。
真正存在的只有人类贡献奖，而人类贡献奖是一个艺术类的摄影比赛奖项。
“人类贡献奖”年赛寻找到摄影介入民俗学、人类学、社会学等范畴的切入点，充分发挥摄影的记实特性，拥有跨出摄影疆域的文化广度。
为人类的文化遗产提供了最真实的佐证，并以组照的完整性，为人类的文化遗产提供了最系统的研究样本，具备远超出艺术价值的人文意义，是尚无机构能够克隆的文化活动。
参考资料：人类贡献奖 百度百科
对人类有突出贡献奖有哪些
人类贡献奖奖项名称:
人类贡献奖
——
Humanity
Photo
Awards(HPA)
创办时间:
1998
主办单位:
中国民俗摄影协会
联合国教科文组织
介绍：
1998年起，中国民俗摄影协会向全世界发起一项旨在号召摄影师广泛、深入记录民俗事象的摄影赛事——“人类贡献奖”年赛（Humanity
Photo
Awards简称HPA），联合国教科文组织给予了充分的支持，自第2届起授予其徽号使用权。
“人类贡献奖”年赛寻找到摄影介入民俗学、人类学、社会学等范畴的切入点，充分发挥摄影的记实特性，拥有跨出摄影疆域的文化广度，为人类的文化遗产提供了最真实的佐证，并以组照的完整性，为人类的文化遗产提供了最系统的研究样本，具备远超出艺术价值的人文意义，是目前乃至今后相当一段时间内尚无机构能够克隆的文化活动。
因此，10年来，“人类贡献奖”年赛成功地号召了全世界近百个国家（主要国家悉数在内）的摄影师参与了这一大型图片记录活动，记录、保存了涉及世界半数以上国家的丰富多彩的文化事象，成为一个非常显著的文化品牌，为世界留存了一个蔚为大观的多元文化图片库，为中国承担了一份文化责任，充分体现了中国文化大国的形象，大大地提高了中国在国际文化界的地位。
“人类贡献奖”年赛并且经过十年五届的锤炼，积累了成为世界知名文化品牌的潜质。2005年，“人类贡献奖”年赛的历届年赛精品展分别在日本爱知世界博览会联合国展馆、在法国巴黎联合国教科文组织大厅展出。联合国教科文组织战略规划署署长汉思•道维勒先生在为《人类的记忆IV》所写的前言指出：“‘人类贡献奖’是一项伟大的事业：穿越文化、地理、政治的界限，让人类实现更深一层的相互理解；反映全球不同年龄和群体的活动，让人们增进彼此之间的相互了解。而最重要一点是，‘人类贡献奖’积极地倡导人类所共有的多元文化。”
突出贡献奖荣誉证书怎么写?
突出贡献奖荣誉证书写法如下：
在奖状的正下方，左对齐开始写，将要被奖励者的姓名写上。然后另起一行空出两个字的位置写奖项内容，比如在XX年度中，爱岗敬业，工作出色，为学校的发展做出显著贡献，荣获“突出贡献奖”。
再另起一行写“特发此状，以资鼓励”。在右下角写上发奖单位名称和发奖日期。如发奖的学校和具体的日期。
突出贡献事迹：
这是一支卓越而充满*的团队，他们群策群力，团结协作，锐意进取，积极开拓市场，攻克了一个又一个的难关，用智慧和力量创造着奇迹，用*劳和汗水不断刷新着成绩。
开拓与创新是他们永恒的主题，取得的效益就是他们最强有力的话语，在20xx年里实现利润1387万元，他们自身的价值在取得的成绩中得到淋漓尽致的发挥和体现，他们就是20xx年公司最佳效益奖的获得者——xx分公司。
作为普通员工，日复一日地在平凡的岗位上默默付出，与企业同风雨、共命运，把自己的工作当成一种神圣的使命。即便最普通的一个岗位，也能够以最高的标准，展现自己的人生价值，用不懈的努力为企业创造着每一笔财富，感谢你们，把平凡的工作做得不平凡。
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